تواجه الشركات العديد من المواقف غير المرغوب فيها أثناء أنشطتها. بعض هذه الآثار صغيرة. قد تكون آثار بعضها كبيرة لدرجة أنها قد تسبب خسائر في الأرواح والممتلكات. لذلك ، من الضروري التدخل والاستعداد لحالات الطوارئ التي قد تؤثر على مستقبل المؤسسات وصحة الموظفين. من الناحية النظرية ، يتم النظر في التأهب لحالات الطوارئ والاستجابة في الوقت المناسب من جانبين. الأول هو اتخاذ التدابير اللازمة قبل الحدث الذي يخلق خطرًا. والثاني هو العمل الذي يتعين القيام به بعد وقوع الحدث الخطير.
أصدرت وزارة العمل والضمان الاجتماعي لائحة بشأن حالات الطوارئ في مكان العمل في 2013. يهدف هذا التنظيم أساسًا إلى:
في اللائحة المذكورة ، تُعرّف حالة الطوارئ بأنها الاستجابة للطوارئ ، والصراع ، والإسعافات الأولية والإخلاء ، مثل الانفجار والحريق وانتشار المواد الكيميائية الخطرة والكوارث الطبيعية التي قد تحدث في مكان العمل بالكامل أو جزء منه.
وبطبيعة الحال ، فإن شركات الخدمات اللوجستية مشمولة بهذا النظام. في حالة وقوع حادث أو طارئ ، يجب على موظفي الشركة التصرف بسرعة وفعالية.
في حالة الطلب ، يتم تقديم خدمات الطوارئ لشركات الخدمات اللوجستية على المستوى المطلوب لجميع أنواع الأحداث من قبل المؤسسات المعتمدة. تشمل هذه الخدمات بشكل عام الأنشطة التالية: الاستجابة لحالات الطوارئ كل يوم من أيام الأسبوع وكل ساعة من اليوم ، ودعم سلامة البضائع الخطرة ، ومراجعة خطط ووثائق الطوارئ الحالية ، وإجراء تدريبات الطوارئ للاختبار ، وتقديم الدعم الكيميائي في الساحة الدولية ، الدعم الفني في استدعاء المنتج والمراقبة المستقلة وإعداد التقارير.
تقدم شركتنا عددًا كبيرًا من خدمات الاستجابة لحالات الطوارئ في نطاق الخدمات اللوجستية للمؤسسات العاملة في قطاعات مختلفة من خلال بنية تحتية تكنولوجية قوية وفريق من الخبراء المدربين وذوي الخبرة. في هذه الدراسات ، يتم اتباع اللوائح القانونية المعمول بها ، والمعايير المنشورة من قبل المنظمات والأساليب المحلية والأجنبية المقبولة في جميع أنحاء العالم.
يمكنك أن تطلب منا ملء النموذج الخاص بنا للحصول على موعد ، أو للحصول على معلومات أكثر تفصيلاً أو لطلب تقييم.